Primaire arbeidsvoorwaarden

KSD Schoonhouders is aangesloten bij de Ondernemersorganisatie Schoonmaak- en Bedrijfsdiensten (OSB). Voor alle lijnfuncties hanteert KSD Schoonhouders de CAO RAS (Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en glazenwassersbranche). KSD is een organisatie waar de arbeidsvoorwaarden van onze medewerkers goed geregeld zijn. Arbeidsvoorwaarden als het basis uurloon, het aantal contracturen, de toeslagen voor het werken op onregelmatige tijden en feestdagen, het aantal vakantiedagen en ADV-dagen per jaar, pensioenfonds, rechten en plichten van fulltimers en parttimers zijn allemaal in de CAO opgenomen. KSD vindt het belangrijk dat de uitbetaling van het salaris van haar medewerkers tijdig en foutloos verloopt. Overmaking van het salaris vindt elke vier weken plaats, op een vaste dag evenals de toezending van de salarisstrook. Wij zijn er zeer attent op dat hier niets in fout gaat en als er dan toch eens een keer iets fout is gegaan, doen we er alles aan om het zo spoedig mogelijk te herstellen.

Secundaire arbeidsvoorwaarden

We vinden het heel belangrijk dat onze medewerkers zich goed thuis voelen bij KSD Schoonhouders en uit het dienstverband ook andere voordelen kunnen halen. Zo kan iedere medewerker profiteren van kortingen die bij verschillende bedrijven zijn afgedwongen en kan men lid worden van het Sociaal Fonds, dat in voorkomende gevallen financiële bijdragen doet.